訓練政策

秉持本公司任務,辦理教育理念,其訓練政策為:
1.協助企業應用人力資源知識領域於企業的專業技能水準能力提升。
2.促進中小企業,重視人力管理與策略發展應用功能,以達企業永續經營之目的。
3.因應勞動部勞動力發展署推動訓練品質政策,強調職能之契機,發展職能模型建立、職能導向之訓練設計或人力資源管理。
4.多角化經營策略,滿足企業需求,開發多元化、多樣化教育類別,使經營上更具競爭力。
5.成立分享交流平台。